Hệ thống đào tạo online không còn là hình thức xa lạ đối với nhiều công ty Việt Nam và các nước trên thế giới. Việc áp dụng đào tạo online vào đào tạo nội bộ đã có một số hiệu quả. Vậy hệ thống đào tạo online trong tương lai sẽ như thế nào?
1. Hệ thống đào tạo online trở thành xu hướng của mọi doanh nghiệp
Trong giai đoạn hiện nay, đào tạo trực tuyến đang dần khẳng định được vai trò cũng như những ưu điểm vượt trội so với các hình thức đào tạo truyền thống. Công nghệ thông tin ngày càng hoàn thiện cũng hỗ trợ hệ thống đào tạo trực tuyến mang lại những thay đổi nhanh chóng. Trong đào tạo, những tiến bộ này rất quan trọng, đặc biệt là đối với đào tạo nội bộ tại công ty.
Khi thị trường và công nghệ phát triển, mọi người sẽ tập trung đầu tư nhiều hơn. Đặc biệt, trong các công ty, nguồn nhân lực là nòng cốt đóng vai trò quyết định đến sự phát triển và tồn tại. Do đó, đào tạo nhân viên trực tuyến là một trong những nhiệm vụ bắt buộc đối với bất kỳ doanh nghiệp nào. Tuy nhiên, khác với các hình thức truyền thống, hệ thống đào tạo online đã tạo ra bước đột phá trong đào tạo. Với các chương trình trên hệ thống các công ty không chỉ có thể nâng cao hiệu quả công việc mà còn xây dựng được nguồn nhân lực chất lượng cao theo định hướng phát triển lâu dài.
Vấn đề chi phí luôn là câu hỏi được hầu hết các công ty quan tâm. Khi áp dụng hệ thống đào tạo trực tuyến, các công ty sẽ tiết kiệm được một khoản chi phí đáng kể. Phương thức này cũng giúp nhân viên và giảng viên tiết kiệm thời gian và công sức đào tạo hơn. Một trong những ưu điểm khiến hệ thống đào tạo online đang trở thành xu hướng được áp dụng tại tất cả các công ty chính là tính linh hoạt. Nhân viên có thể học mọi lúc, mọi nơi với bất kỳ khóa học nào họ muốn.
Chỉ cần tạo khóa học và bài giảng một lần, doanh nghiệp hoàn toàn có thể áp dụng cho nhiều thế hệ nhân viên khác nhau. Hơn nữa, các công ty có thể dễ dàng tạo, bổ sung và cập nhật các nội dung e-learning cần thiết một cách linh hoạt. Ngoài ra, cũng chủ động đo lường, đánh giá chính xác hiệu quả đào tạo thông qua các bài kiểm tra, bài thi cuối khóa.
Với những ưu điểm vượt trội, hệ thống đào tạo online đang dần khẳng định tầm quan trọng của mình với các công ty. Nên không có gì làm lạ khi hệ thống đào tạo trực tuyến đang dần trở thành xu hướng được mọi tổ chức lựa chọn và sử dụng trong thời gian dài.
2. Cá nhân hóa hoàn toàn
Một trong những xu hướng mà hệ thống đào tạo online đang hướng tới là cá nhân hóa tuyệt đối người sử dụng hệ thống. Vấn đề cá nhân hóa đầu tiên mà nhiều người dùng quan tâm là lo ngại về tính bảo mật thông tin cá nhân khi hoạt động trên Internet. Để khắc phục mối lo ngại này, hệ thống đã tích hợp các công nghệ bảo mật AI giúp đảm bảo an toàn tối đa các thông tin người dùng. Ứng dụng AI vào hệ thống cũng giúp tăng khả năng tự động hóa và phân tích dữ liệu mạnh mẽ để phát hiện và sửa các lỗ hổng thông tin nhanh chóng, kịp thời.
Thứ hai, hệ thống đào tạo online sẽ được cá nhân hóa cho từng người dùng. Khi các công ty, tổ chức áp dụng hình thức đào tạo này thì hệ thống sẽ có các phương án tự động cho từng đối tượng. Người học có thể học cách tự quản lý sự phát triển của bản thân với bất kỳ khóa học hoặc chương trình nào sao cho phù hợp nhất với công việc cũng như sở thích của họ vào bất kỳ lúc nào, không gian nào.
Các công ty và nhà đào tạo cũng được định hướng phát triển những khóa học phù hợp với từng bộ phận. Hơn nữa, người học cũng có thể tự mình điều chỉnh tốc độ học theo mong muốn và khả năng nhận thức của bản thân. Đó là một trong những yếu tố làm cho người học tích cực hơn trong học tập và tiếp thu văn hóa.
3. Xu hướng tạo dựng một hệ sinh thái học tập
Sự xuất hiện của các mạng xã hội ngày càng phổ biến và trở thành một thói quen hàng ngày và là một phần không thể thiếu của nhiều người. Không chỉ vậy, nền tảng xã hội cũng là một yếu tố quan trọng trong nền kinh tế ngày nay. Bởi những nguyên nhân trên, hệ thống đào tạo online sẽ được liên kết và tích hợp với các nền tảng xã hội để mang lại hiệu quả đào tạo tốt nhất.
Học tập là nhu cầu tất yếu của mọi người, học mọi lúc mọi nơi. Bằng cách liên kết các nền tảng truyền thông xã hội với hệ thống học tập điện tử, nó sẽ tạo ra thói quen tích cực cho mỗi người. Tiết kiệm thời gian, tiền bạc cho mỗi người và biến việc học trên hệ thống trực tuyến trở thành nhu cầu thiết yếu hàng ngày.
Hệ thống đào tạo online phát triển cũng sẽ kéo theo việc hình thành các diễn đàn trao đổi giữa các công ty. Mọi người trong công ty sẽ chia sẻ kiến thức, khám phá các tính năng và học hỏi thông qua hệ thống. Đồng thời, việc trao đổi trên các diễn đàn doanh nghiệp sẽ thúc đẩy văn hóa doanh nghiệp. Bên cạnh đó sẽ có các diễn đàn chia sẻ hệ thống e learning giữa doanh nghiệp với nhau, thảo luận về các nhà cung cấp hệ thống, những điều cần chuẩn bị trước khi sử dụng hệ thống hay các kỹ thuật, kỹ năng tạo bài giảng,…cực kỳ hiệu quả.
Kết nối các nền tảng mạnh mẽ sẽ thúc đẩy một hệ sinh thái học tập phát triển vượt bậc. Kéo theo việc thúc đẩy tri thức ngày càng lớn mạnh hơn. Hệ thống đào tạo trực tuyến sẽ được nhiều người biết đến, phát huy như một nhu cầu tất yếu. Mọi người cùng nhau lan tỏa tinh thần học hỏi, học tập mọi lúc, mọi nơi bằng cách cá nhân hóa thông qua hệ thống đào tạo trực tuyến.
Trên đây chính là xu hướng của hệ thống đào tạo online trong tương lai, mong rằng bài viết sẽ cung cấp cho người đọc nhiều kiến thức bổ ích. Ngoài ra, nếu đơn vị, tổ chức nào muốn tìm kiếm một nền tảng đào tạo nội bộ hiệu quả, tiết kiệm chi phí thì có thể liên hệ ngay tới Đào Tạo Nội Bộ qua Hotline:024.730.555.88
Xem thêm: